关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-31 在矛盾冲突产生的因素中，70%是由（）问题产生的。 A: 个性 B: 领导 C: 管理 D: 沟通 在矛盾冲突产生的因素中，70%是由（）问题产生的。A: 个性B: 领导C: 管理D: 沟通 答案： 查看 举一反三 在矛盾冲突产生的因素中，70%是由（）问题产生的。 不同领导类型会在团队成员中产生不同水平的（)。 A: 目标冲突 B: 认知冲突 C: 情感冲突 D: 沟通冲突 请问绩效管理中可能产生哪些矛盾冲突？应如何化解这些矛盾冲突？（14分） 在罗宾斯对冲突过程的分析中，产生冲突大致分为（） A: 沟通 B: 结构 C: 个人因素 D: 行为意向 E: 认知 由价值观的差异而导致的冲突，其冲突来源于（） A: A沟通因素 B: B结构因素 C: C领导因素 D: D个人因素（或个人行为因素）
