下列哪一种访谈的最大的特点是弹性大，且能充分发挥访谈者与被访谈者的积极性（）
A: 结构式访谈
B: 个别访谈
C: 非结构式访谈
D: 集体访谈
A: 结构式访谈
B: 个别访谈
C: 非结构式访谈
D: 集体访谈
C
举一反三
- 按照访谈者对访谈结构的控制程度分为___________。 A: 结构式访谈 B: 非结构式访谈 C: 半结构式访谈 D: 摄入性访谈 E: 干预性访谈
- 与个别访谈不同的是，集体访谈又称为（）。 A: 开座谈会 B: 非结构式访谈 C: 结构式访谈 D: 集中访谈
- 根据访谈对象的特点，访谈法可以分为（） A: 结构式访谈与无结构式访谈 B: 直接访谈与间接访谈 C: 个别访谈与集体访谈 D: 一般访谈与特殊访谈
- 非结构式访谈的最大特点是（）。 A: 能充分发挥访谈员和访谈对象的积极性、灵活性 B: 能充分发挥访谈员和访谈对象的变动性 C: 能充分发挥访谈员和访谈对象的主观性 D: 能充分发挥访谈员和访谈对象的想象性
- 访谈法按照访谈对象的人数可以分为（） A: 结构式访谈 B: 非结构式访谈 C: 个别访谈 D: 集体访谈 E: 直接访谈 F: 间接访谈
内容
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与个别访谈不同的是，集体访谈又称为（） A: A开座谈会 B: B非结构式访谈 C: C结构式访谈 D: D集中访谈
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非结构式访谈因实施方式不同，通常有（） A: 重点访谈 B: 深度访谈 C: 个别访谈 D: 集体访谈 E: 标准化访谈 F: 客观陈述式访谈
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劳资沟通中经常采用访谈的方式，下列哪一项对访谈的分类是不正确的（） A: 个别访谈与集体访谈 B: 直接访谈与间接访谈 C: 结构式访谈与无结构式访谈 D: 主动访谈与被动访谈
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根据一次被访谈的人数，访谈可分为（） A: 个别访谈 B: 直接访谈 C: 集体访谈 D: 间接访谈 E: 结构式访谈
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根据访谈员与被访谈人的交流方式，访谈可分为（）。 A: 个别访谈 B: 直接访谈 C: 集体访谈 D: 间接访谈 E: 结构式访谈