关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-02 压力面试的主要特点是（） A: 事先给应试者制造一个紧张的气氛 B: 主试人寻根问底 C: 把被试者置于进退两难的境地 D: 把被试者“考倒”，考察其机智程度、应变能力、心理承受能力及自我控制能力等心理素质 压力面试的主要特点是（）A: 事先给应试者制造一个紧张的气氛B: 主试人寻根问底C: 把被试者置于进退两难的境地D: 把被试者“考倒”，考察其机智程度、应变能力、心理承受能力及自我控制能力等心理素质 答案： 查看 举一反三 压力面试主要考察应聘者的？ A: 心理承受能力 B: 耐心 C: 抗压能力 D: 应变能力 【多选题】压力面试主要考察的是面试者的( ) A. 心理承受能力 B. 抗高压能力 C. 应变能力 D. 专业知识 （）测评是一种要求被试者用口头语言来回答主试提问，以便了解被试者心理素质和潜在能力的测评方法。 A: 笔试 B: 面试 C: 心理 D: 体质 企业通过面试环节主要考察面试者的语言表达能力、应变能力、心理承受能力、逻辑思维能力等综合素质。 便于了解被试者心理素质和潜在能力的测评方法是（） A: 笔试 B: 情景模拟 C: 心理测试 D: 面试
