跨文化沟通策略
正视差异,求同存异兼顾多元，差别管理取长补短,兼收并蓄
举一反三
内容
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公共关系跨文化传播策略是（） A: 文化适应策略 B: 文化包装策略 C: 文化导向策略 D: 文化改造策略
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在酒店跨文化人力资源管理活动中，（ ）是跨文化沟通最为理想的一种形式，也是跨文化沟通的目标。 A: 文化同化 B: 文化分隔 C: 文化边缘化 D: 文化融合
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跨文化沟通仅仅指的是国家间的文化沟通。
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跨文化沟通中应注意哪些策略？（5.0分）
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跨文化沟通中应注意哪些策略？（5.0分）