职业生涯规划的理论基础中，（）是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。
举一反三
- 职业生涯规划的理论基础中，（）是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。 A: 理性决策理论 B: 职业发展理论 C: 人职匹配理论 D: 心理发展理论
- 我们通常把根据个人情况及所处环境，确立职业目标、选择职业通道、采取行动措施、实现生涯目标的过程称为（ ）。 A: 职业选择 B: 人生规划 C: 职业生涯规划 D: 职业计划
- 职业生涯规划是针对决定个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定，确定个人（）并选择实现这一目标的职业。
- 职业选择和生涯发展的决策被称为职业决策、生涯决策或职业生涯决策。
- 职业发展与选择规律的理论主要包括（）* A: 职业测评理论 B: 职业锚理论 C: 职业发展理论 D: 职业选择理论 E: 职业规划理论