下列关于笔试的表述，不正确的是（）。
A: 花较少的时间达到高效率
B: 应聘者容易发挥正常水平
C: 成绩评定比较主观
D: 不能全面考察应聘者的工作态度
A: 花较少的时间达到高效率
B: 应聘者容易发挥正常水平
C: 成绩评定比较主观
D: 不能全面考察应聘者的工作态度
举一反三
- 笔试法的优点包括（）。 A: 考核比较全面，可对应聘者的多种知识进行测量 B: 费时少，效率高 C: 笔试法可以考察应试者的工作态度 D: 试者心理压力小，容易发挥正常水平 E: 成绩评定比较主观
- 有关笔试的表述，不正确的是（）。 A: 可以对大规模的应聘者同时进行甄选 B: 应聘者压力较小，容易发挥正常水平 C: 时间花费较大、效率较低 D: 不能全面考察应聘者的工作态度、能力、品德修养等
- 有关笔试的表述，不正确的是（）。 A: 可以对大规模的应聘者同时进行筛选 B: 应聘者压力较小，容易发挥正常水平 C: 时间花费较大、效率较低 D: 不能全面考察应聘者的工作态度、能力、品德修养等
- 下列对笔试法的描述正确的是（）。 A: 成绩评定比较主观 B: 可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率 C: 由于考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度 D: 不能全面考察应聘者的工作态度、品德、管理能力、口头表达能力和操作能力等 E: 笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加下一轮测试和竞争
- 下列对笔试法的描述正确的有（）。 A: 成绩评定比较主观 B: 可以对大规模的应聘者同时进行甄选，花较少的时间达到高效率 C: 由于考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度 D: 不能全面考察应聘者的工作态度、品德、管理能力、口头表达能力和操作能力等 E: 笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加下一轮测试和竞争