下列关于任务导向型企业的说法中，正确的有（）。
A: 连续性是这类企业的一个特征
B: 实现目标是任务导向型企业的主导思想，不允许有任何事情阻挡目标的实现
C: 这类文化常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业
D: 这类文化具有很强的适应性，个人能高度控制自己分内的工作，在十分动荡或经常变化的环境中会很成功
A: 连续性是这类企业的一个特征
B: 实现目标是任务导向型企业的主导思想，不允许有任何事情阻挡目标的实现
C: 这类文化常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业
D: 这类文化具有很强的适应性，个人能高度控制自己分内的工作，在十分动荡或经常变化的环境中会很成功
B,C,D
举一反三
- 下列关于企业文化的类型的说法中，不正确的是()。 A: 权力导向型常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业 B: 角色导向型最常见于国有企业和公务员机构 C: 实现目标是任务型企业的主导思想，不允许任何事情阻挡目标的实现 D: 人员导向型常见于俱乐部、协会、专业团队和小型咨询公司
- 下列关于企业文化类型的表述中，正确的有（）。 A: 权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业 B: 角色导向型文化常见于俱乐部、协会、专业团体和小型咨询公司 C: 任务导向型文化常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业 D: 人员导向型文化最常见于国有企业和公务员机构
- 下列有关任务导向型文化的说法中，正确的有（）。 A: 组织结构往往是矩阵式的 B: 这类文化具有很强的适应性 C: 专长是个人权力和职权的主要来源 D: 个人能高度掌控工作自己分内的工作
- 下列关于企业文化类型说法正确的有（）. A: 权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚刚开创企业 B: 角色导向型企业适合动态环境 C: 任务导向型企业适应性强 D: 以上均错误
- 下列关于权力导向型企业的说法中，不正确的是（）。 A: 这类企业中的掌权人试图对下属保持绝对控制，企业组织结构往往是传统框架 B: 企业的决策可以很快地做出，但其质量在很大程度上取决于企业经理人员的能力 C: 权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业 D: 在企业运行中重视人的价值和一般福利
内容
- 0
有一个企业,大家认为工作高于一切。这个企业能集中企业中最出色、最具有创造性的人员共同实现目标。这个企业的文化类型更可能是( )企业文化。 A: 权力型 B: 任务型 C: 个体型 D: 角色型
- 1
关于企业文化的类型,下列属于任务导向型企业文化特点的有()。 A: 企业的组织结构往往是矩阵式的 B: 新开创的企业通常采用这种类型的企业文化 C: 适合十分动荡或经常变化的环境 D: 强调速度和灵活性
- 2
现代企业发展的目标是要建立____。 A: 生产导向型企业 B: 市场导向型企业 C: 企业导向型企业 D: 产量导向型企业
- 3
以下关于产品导向型产业的描述不正确的有（）。 A: 产品导向型企业是指产品在生产过程中会增重的产业 B: 产品导向型企业是指产品在生产过程中会失重的产业 C: 产品导向型企业是指产品在生产过程中既不会失重也不会增重的产业 D: 产品导向型企业是指产品在生产过程中或者增重或者失重的产业
- 4
下列可能采用任务导向型企业文化的有() A: 律师事务所 B: 证券协会 C: 医院 D: 高科技企业