工作要求与任务分析（DATA)技术是利用工作描述问卷，如任务清单等，对目标工作包含的任务和要求进行分析和描述。（)
举一反三
- 以工作者应发挥的职能为核心，对工作的每项任务要求进行详细的分析，对工作内容的描述非常全面具体，一般能覆盖全部工作内容的95%以上的是（）。 A: 管理职能描述问卷法 B: 职位分析问卷法 C: 职能工作分析法 D: 任务清单分析系统
- 工作分析主要包括两个方面的研究任务，即（） A: 工作描述，工作要求 B: 工作名称，工作职责 C: 工作能力，工作要求 D: 工作描述，工作职责
- 是一种结构化的工作分析问卷，分析对象是管理职位和督导职位，由任职人员自己完成的是（）。 A: 管理职位描述问卷法 B: 职位分析问卷法 C: 职能工作分析法 D: 任务清单分析系统
- 工作分析主要包括两个方面的研究任务，即（） A: A工作描述，工作要求 B: B工作名称，工作职责 C: C工作能力，工作要求 D: D工作描述，工作职责
- 对工作内容的描述非常全面具体，一般能覆盖全部工作内容95%以上的是（）。 A: 胜任特征模型 B: 职位分析问卷法 C: 任务清单分析系统 D: 职能工作分析法