（）是指组织中管理者监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能够保证组织的有效运行。
A: 目标统一原理
B: 集权与分权相结合的原则
C: 管理宽度原理
D: 稳定性与适应性结合原理
A: 目标统一原理
B: 集权与分权相结合的原则
C: 管理宽度原理
D: 稳定性与适应性结合原理
举一反三
- 组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当,就越是能够保证组织的有效运行是组织工作中( )的内容。 A: 目标统一原理 B: 责权一致原理 C: 管理幅度原理 D: 集权与分权相结合原理
- 组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能保证组织的有效运行，这体现了组织工作的（ ）。 A: 目标统一原理 B: 管理宽度原理 C: 责权一致原理 D: 集权与分权相结合原理
- 组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能保证组织的有效运行，这体现了组织工作的（） A: A目标统一原理 B: B责权一致原理 C: C管理宽度原理 D: D集权与分权相结合的原理
- 组织中管理者监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能够保证组织的有效运行，是指______ A: 分工协作原理 B: 目标一致原理 C: 管理宽度原理 D: 责权一致原理
- 组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当，就越是能保证组织的有效运行，组织工作中的这一原理是（） A: 监督原理 B: 管理宽度原理 C: 管理层次原理 D: 组织效率原理