• 2022-06-11
    用人单位要求劳动者提供担保的、向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期还劳动者本人,按每一名劳动者______的标准处以罚款。
    A: 300元以上500元以下
    B: 违反《劳动合同法》规定
    C: 500元以上2000元以下
    D: 500元以上3000元以下
  • C

    举一反三

    内容

    • 0

      按照《劳动合同法》的规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。() A: 由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿 B: 劳动行政部门责令用人单位限期支付,但用人单位逾期不支付的,用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金 C: 劳动行政部门以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款 D: 劳动行政部门对用人单位2000元以上20000元以下的标准处以罚款

    • 1

      按照《劳动合同法》的规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的()。 A: 由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿 B: 劳动行政部门责令用人单位限期支付,但用人单位逾期不支付的,用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金 C: 劳动行政部门以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款

    • 2

      按照《劳动合同法》第八十五条的规定,用人单位解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的,()。 A: 由劳动行政部门责令限期支付经济补偿 B: 由劳动行政部门责令用人单位限期支付,但用人单位逾期不支付的,劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金 C: 由劳动行政部门以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款 D: 加倍支付经济补偿金

    • 3

      用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的.由劳动行政部门责令退还劳动者本人。

    • 4

      如果在单位加班但是未获得加班费怎么办? A: 由劳动行政部门责令限期支付加班费 B: 劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金 C: 如劳动行政部门责令用人单位限期支付,但用人单位逾期不支付的,劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金