组织承诺通过以下( )等方面体现
A: 希望加入某个组织
B: 愿意保留某个组织的成员资格
C: 信仰某个组织的价值观并接受组织目标
D: 愿意为组织利益做出自己的贡献
A: 希望加入某个组织
B: 愿意保留某个组织的成员资格
C: 信仰某个组织的价值观并接受组织目标
D: 愿意为组织利益做出自己的贡献
A,B,C,D
举一反三
- 组织承诺通过以下()等方面表现出来。 A: 希望加入某个组织 B: 愿意保留某个组织的成员资格 C: 信仰某个组织的价值观并接受组织目标 D: 愿意为组织利益作出自己的贡献
- 当员工希望加入某个组织、愿意保留某个组织的成员资格、信仰组织的价值观并接受组织目标，并且愿意为组织的利益作出自己的贡献，这表明这个员工的（）很高。 A: 组织承诺 B: 敬业度 C: 工作绩效 D: 工作投入
- （）是员工认可某个组织及其目标，并希望长期维持自己在该组织中的成员身份的程度。 A: 工作满意度 B: 工作参与 C: 组织承诺 D: 认知失调
- （）是员工认可某个组织及其目标，并希望长期维持自己在该组织中的成员身份的程度。 A: A工作满意度 B: B工作参与 C: C组织承诺 D: D认知失调
- 对组织目标和价值观的信仰、为组织付出更多努力的意愿和希望保持组织成员身份的愿望是（ ）承诺。 A: 规范承诺 B: 组织承诺 C: 情感承诺 D: 持续承诺
内容
- 0
（）是员工认同所在组织及其目标，并愿意留在该组织的程度，提高员工的组织承诺，要让员工认同这个组织的目标，愿意在这个组织当中贡献一切。
- 1
对组织目标和价值观的信仰、为组织付出更多努力的意愿和希望保持组织成员身份的愿望是（ ）承诺。
- 2
（）通常包括三个方面：保持组织成员身份的强烈期望、愿意做出更多的努力来代表组织以及对组织的价值观和目标的信任和（）。
- 3
______ 是个体对组织认同的程度，包括认同组织的价值观和目标、为自己是组织的一员感到自豪、愿意为组织利益做出牺牲等。
- 4
组织承诺是员工认同组织，并愿意继续积极参与其中的（）。 A: 团体 B: 意愿 C: 程度 D: 利益