研究表明，在“大五”人格测试的五种人格特征中，只有（）是对于各种职位都具有较高效度的人格特征。
A: 外向性
B: 情绪稳定性
C: 宜人性和开放性
D: 责任心
A: 外向性
B: 情绪稳定性
C: 宜人性和开放性
D: 责任心
举一反三
- 人格五因素模型，又称为“大五人格”。这五个因素包括： A: 神经质或情绪稳定性 B: 外向性 C: 开放性 D: 宜人性和责任心
- 在大五人格的五个人格特征中，___刻画的是个体承受压力的能力。（ ）。 A: 责任心 B: 神经质或情绪稳定性 C: 开放性 D: 外倾性
- “大五人格”理论认为，人格除责任心和开放性外，还有哪些？（） A: 决断性 B: 相容性 C: 外向性 D: 稳定性
- . 大五人格中不包括以下哪一种人格特征 A: 外倾性 B: 尽责性 C: 服从性 D: 开放性 E: 情绪稳定性
- “大五”人格是指一个人在（）人格特征方面的表现。 A: 情绪稳定性 B: 责任心 C: 荣誉感 D: 宜人性 E: 健谈性