彼得•圣吉提出的组织学习的方法包括（）
A: 自我超越
B: 改善心智模式
C: 建立共同愿景
D: 团队学习
E: 系统思考
A: 自我超越
B: 改善心智模式
C: 建立共同愿景
D: 团队学习
E: 系统思考
举一反三
- 根据彼得．圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指______。 A: 自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考 B: 自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考 C: 自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考 D: 自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考
- 彼得•圣吉提出的组织学习的方法包括（） A: A自我超越 B: B改善心智模式 C: C建立共同愿景 D: D团队学习 E: E系统思考
- 彼得·圣吉的五项修炼包括 A: 自我超越 B: 改善心智模式 C: 建立共同愿景 D: 团队学习 E: 系统思考
- 彼得·圣吉提出的五项修炼的内容包括()。 A: 系统思考 B: 改善心智模式 C: 建立共同愿景 D: 自我超越 E: 团队学习
- 第五项修炼包括的内容有：（ ） A: 自我超越；改善心智模式；建立共同愿景；团队学习；系统思考 B: 自我成长；改善心智模式；建立共同愿景；团队学习；系统思考 C: 自我超越；改善心智模式；建立共同愿景；团队合作；系统思考 D: 自我超越；改善工作模式；建立共同愿景；团队学习；系统思考