关于企业劳动规章制度重要性的表述，正确的是（）。
A: 劳动规章制度是企业内部不容置否的行为准则，是组织成员行动的指南
B: 劳动规章制度是企业奖惩的依据
C: 劳动规章制度是衡量企业经营状况的唯一标准
D: 劳动规章制度是资方的有效管理劳方的利器
A: 劳动规章制度是企业内部不容置否的行为准则，是组织成员行动的指南
B: 劳动规章制度是企业奖惩的依据
C: 劳动规章制度是衡量企业经营状况的唯一标准
D: 劳动规章制度是资方的有效管理劳方的利器
举一反三
- 关于企业劳动规章制度重要性的表述，正确的是（） A: A劳动规章制度是企业内部不容置否的行为准则，是组织成员行动的指南 B: B劳动规章制度是企业奖惩的依据 C: C劳动规章制度是衡量企业经营状况的唯一标准 D: D劳动规章制度是资方有效管理劳方的利器
- 下列关于劳动规章制度重要性的表述，错误的是（） A: 劳动规章制度是企业正常运行的保证，是组织成员行动的指南 B: 劳动规章制度是企业内部唯一的行为准则，成员的一切行为受其约束 C: 劳动规章制度是企业奖惩的依据 D: 劳动规章制度是劳资双方维权的利器
- 下列关于劳动规章制度重要性的表述，错误的是（）。 A: A劳动规章制度是企业正常运行的保证，是组织成员行动的指南 B: B劳动规章制度是企业内部唯一的行为准则，成员的一切行为受其约束 C: C劳动规章制度是企业奖惩的依据 D: D劳动规章制度是劳资双方维权的利器
- 下列关于劳动规章制度的表述,正确的是() A: 用人单位有权单方面制定休息休假制度 B: 用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示,或者告知劳动者 C: 劳动纪律是劳动规章制度的组成部分 D: 劳动规章制度与劳动合同相冲突的,以劳动规章制度为准
- 根据《中国建设银行规章制度管理办法》，规章制度包括（）。 A: 规章 B: 制度 C: 规范性文件 D: 文件