关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-15 某企业中的职工分为正式职工和临时职工，并且发放工资的规则不同，那么我们在工资系统中，将首先设置（）。 A: 多个工资项目 B: 两个人员类别 C: 两个工资类别 D: 工资套参数为多工资类别 某企业中的职工分为正式职工和临时职工，并且发放工资的规则不同，那么我们在工资系统中，将首先设置（）。A: 多个工资项目B: 两个人员类别C: 两个工资类别D: 工资套参数为多工资类别 答案： 查看 举一反三 某企业中的职工分为正式职工和临时职工，并且发放工资的规则不同，那么我们在工资系统中，将首先设置（ ）。 为了分别管理生产人员和管理人员的工资，工资核算系统应该设置()。 A: 职工类别 B: 专业类别 C: 职工类别 D: 部门类别 建立工资账套时将工资类别个数设置为“单个”的，则不需要设置工资类别 一个单位可以建立多个工资类别，不同类别的职工部门、人员、工资项目和计算公式都可以不同。（ ） 下列哪几种情况要选择“多个”工资类别。() A: 当核算单位每月发放工资 B: 当核算单位人员工资数据不同 C: 按不同职工发放工资的项目不同 D: 当核算单位人部门不同
