劳动争议仲裁委员会负责管辖区域内发生的劳动争议。劳动争议由（）或者（）的劳动争议委员会管辖。
劳动办事合同履行地；用人单位所在地
举一反三
- 劳动争议仲裁委员会负责管辖（）。 A: 本区域内发生的劳动争议 B: 前来申诉的所有的劳动争议 C: 上级委员会指定受理的劳动争议 D: 经当事人协议前来申诉的劳动争议
- 劳动争议仲裁委员会负责管辖（）。 A: 前来申诉的所有的劳动争议 B: 经当事人协议前来申诉的劳动争议 C: 该区域内发生的劳动争议 D: 上级委员会指定受理的劳动争议
- 劳动争议由______或者________的劳动争议仲裁委员会管辖。
- 我国《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议()。 A: 由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖 B: 由劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会管辖 C: 由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖 D: 由劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会管辖
- 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由（）。 A: 上级劳动行政主管部门指定的劳动争议仲裁委员会管辖 B: 劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖 C: 用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖 D: 当事人协商选定的劳动争议仲裁委员会管辖
内容
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议仲裁委员会负责管辖（）内发生的劳动争议。 A: 外区域 B: 本*区域 C: 外区域和本*区域 D: 其他区域
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议仲裁委员会负责管辖（）内发生的劳动争议。 A: 外区域 B: 本_区域 C: 外区域和本_区域 D: 其他区域
- 2
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议仲裁委员会负责管辖（）内发生的劳动争议。 A: 外区域 B: 本_区域 C: 外区域和本_区域 D: 其他区域
- 3
劳动争议仲裁委员会负责管辖（ ）。
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劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。