美国管理心理学家约翰•摩尔斯和杰伊•洛希于1970年提出了(
)
A: X理论
B: Y理论
C: 超Y理论
D: Z理论
)
A: X理论
B: Y理论
C: 超Y理论
D: Z理论
举一反三
- 美国心理学家约翰·摩尔斯和杰伊·洛斯奇提出的组织管理理论是（） A: 超“Y”理论 B: “X”理论 C: “Y”理论 D: “Z”理论
- 美国心理学家约翰·摩尔斯和杰伊·洛斯奇提出的理论是______ A: “X”理论 B: “Y”理论 C: 超“Y”理论 D: 超“X”理论
- 美国管理心理学家约翰摩尔斯和杰伊洛希于1970年提出了（）。 A: 超Y理论 B: 经济人假设 C: 社会人假设 D: 自我实现人假设
- 美国心理学家约翰摩尔斯和伊杰洛斯奇提出的理论是（） A: 人际关系论 B: “场”的理论 C: 超Y理论 D: 渐变决策理论
- 约翰·莫尔斯和杰伊·洛希提出了( ) A: Y理论 B: 超Y理论 C: X理论 D: 成就人假设