舒伯认为人的职业生涯发展分为以下几个阶段:
A: 成长阶段
B: 探索阶段
C: 建立阶段
D: 维持阶段
E: 衰退阶段
A: 成长阶段
B: 探索阶段
C: 建立阶段
D: 维持阶段
E: 衰退阶段
举一反三
- 【单选题】舒伯生涯发展理论按照年龄的顺序是? A. 成长阶段-建立阶段-探索阶段-维持阶段-衰退阶段 B. 成长阶段-探索阶段-建立阶段-维持阶段-衰退阶段 C. 建立阶段-成长阶段-探索阶段-维持阶段-衰退阶段 D. 成长阶段-探索阶段-建立阶段-衰退阶段-维持阶段
- 舒伯的生涯发展理论把整个人生分为成长阶段、探索阶段、建立阶段、维持阶段和衰退阶段五个阶段。
- 自20世纪50年代起,生涯发展大师舒伯(Donald E.Super)将职业生涯发展分为成长阶段、探索阶段、建立阶段、维持阶段与衰退阶段这5个主要阶段。大学生处于哪一阶段( ) A: 成长阶段 B: 探索阶段 C: 建立阶段 D: 维持阶段多选题:
- 舒伯的生涯发展理论提出职业发展分为哪些阶段？（） A: 成长阶段 B: 探索阶段 C: 建立阶段 D: 维持阶段
- 舒伯的生涯发展阶段理论把职业生涯的发展阶段划分为：成长阶段、探索阶段、确立阶段、维持阶段、衰退阶段。（ ）