工作分析包括的主要信息有()。
A: 某特定工作职务设置的主要目的
B: 该工作职务主要的职责、任务和权利
C: 该工作职务的隶属关系、工作条件
D: 该工作职务所需的知识、技能和能力等
A: 某特定工作职务设置的主要目的
B: 该工作职务主要的职责、任务和权利
C: 该工作职务的隶属关系、工作条件
D: 该工作职务所需的知识、技能和能力等
举一反三
- 对某个特定工作职务的目的、任务或职责、权利、隶属关系、工作条件、任职资格等相关信息进行收集和分析，以便对该职位做出明确的规定，并确定完成该工作所需要的条件、行为和人员的过程指的是
- 职务工作说明书主要包括（） A: 概况 B: 概要 C: 职责任务 D: 资格条件
- （）是对某一特定工作（或职务）所包含的任务作出明确规定，并确定完成这一工作的承担者要成功完成该工作所需要的技能、知识、能力和责任的过程。 A: 工作分析 B: 工作评价 C: 工作规划 D: 工作选择
- 在职务分析的过程中，职位、职务、工作任务、职责、工作要素都是常用的术语，这些术语所对应的工作活动的单位从大到小依次是()。 A: 职位、职务、工作任务、职责、工作要素 B: 职务、职位、工作任务、职丽、工作要素 C: 职务、职位、职责、工作任务、工作要素 D: 职位、职务、职责、工作任务、工作要素
- （）是对有关工作职责、工作活动、工作条件以及工作对人身安全危害程度等工作特性方面的信息所进行的书面描述。 A: 职务 B: 职务说明书 C: 职位概述 D: 职务等级