关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-27 计算综合计算工时工作制的超时劳动报酬，只存在“加点”工资和法定节假日的加班工资，不存在公休日的加班工资问题。 计算综合计算工时工作制的超时劳动报酬，只存在“加点”工资和法定节假日的加班工资，不存在公休日的加班工资问题。 答案： 查看 举一反三 加班工资指在法定节假日、公休假日工作以及在正常工作日以外工作，支付的加班、加点工资（） 经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的，不存在支付加班工资情形。 综合计算工时制下无需计算加班工资。 加班加点工资是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。（） 按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资称为（）
