( )是指培训者在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论,以调查培训需求情息。
举一反三
- 在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论以调查培训需求信息，这是（） A: 面谈法 B: 问卷法 C: 观察法 D: 重点团队分析法
- 在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论以调查培训需求信息，这是（） A: A面谈法 B: B问卷法 C: C观察法 D: D重点团队分析法
- 弄清企业员工中谁最需要培训，培训什么，以及需要进行什么样的培训与开发的问题是指()。 A: 员工培训需求分析 B: 员工培训需求调查 C: 员工培训需求规划 D: 员工培训需求预测
- 培训需求调查计划的内容主要包括（）。 A: 培训需求调查工作的行动计划 B: 确定培训目标和方式方法 C: 确定培训需求调查工作的目标 D: 确定培训需求调查的内容 E: 选择合适的培训需求调查方法
- 店对根据店铺需求进行员工培训，一般培训记录表包括参加培训员工的（）以及与培训（