人体在作业时或进行其他活动时（如进出工作岗位、在工作岗位进行短暂的放松与休息等），人体自由活动所需要的范围称（ ）。
举一反三
- 对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动培训等进行系统研究的过程称为（） A: 岗位设计 B: 工作说明书 C: 岗位规划 D: 工作岗位分析
- 在工作岗位研究概念中，（）是泛指体力和脑力劳动活动。 A: 工作 B: 职位 C: 岗位 D: 职业
- 排序法由评定人员凭着自己判断，不将工作内容分解为组成要素，其运用步骤为（） A: 岗位分析→选择标准工作岗位→工作岗位排列→岗位定级 B: 选择标准工作岗位→岗位分析→工作岗位排列→岗位定级 C: 岗位分析→工作岗位排列→选择标准工作岗位→岗位定级 D: 工作岗位排列→岗位分析→选择标准工作岗位→岗位定级
- 人体作业或进行其他活动时，人体自有活动所需范围，即作业活动空间。这个空间属于（） A: 安全空间 B: 近身作业空间 C: 个体作业场所 D: 总体作业空间
- 工作岗位分析是以企业内各类工作者的工作岗位为对象所进行的岗位调查、岗位分析、岗位评价和岗位分级等项活动的总称。工作岗位分析一般不会涉及的因素是()。 A: 人员因素 B: 职务因素 C: 薪酬因素 D: 环境因素