关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-07-25 （）是根据员工工作完成情况确定其报酬水平的薪酬项目。 A: 绩效福利 B: 基本薪酬 C: 职务薪酬 D: 绩效薪酬 （）是根据员工工作完成情况确定其报酬水平的薪酬项目。A: 绩效福利B: 基本薪酬C: 职务薪酬D: 绩效薪酬 答案： 查看 举一反三 （）薪酬是根据员工工作完成情况确定其报酬水平的薪酬项目。 中国大学MOOC: （）薪酬是根据员工工作完成情况确定其报酬水平的薪酬项目。 企业对员工超额完成工作部分支付的报酬属于（） A: 基本薪酬 B: 激励薪酬 C: 绩效薪酬 D: 福利薪酬 为了鼓励员工提高工作效率和工作质量，对员工超额完成工作部分或工作绩效突出部分而支付的一种奖励性报酬是______ A: 绩效薪酬 B: 激励薪酬 C: 福利薪酬 D: 基本薪酬 将员工的薪酬与其工作绩效联系，以工作绩效作为员工报酬基础的薪酬制度称为（）。 A: 技能薪酬体系 B: 职位薪酬体系 C: 绩效薪酬体系 D: 能力薪酬体系
