下列有关安全文化建设的论述不正确的是（）
A: 培育安全（HSE）文化，会使员工越来越关注安全，员工不是最大的受益者。也是员工履行对企业应尽责任的最好体现
B: 安全（HSE）文化是企业文化的重要组成部分
C: 培育安全（HSE）文化是一项长周期的系统工程
D: 培育安全（HSE）文化是企业发展的内在需求
A: 培育安全（HSE）文化，会使员工越来越关注安全，员工不是最大的受益者。也是员工履行对企业应尽责任的最好体现
B: 安全（HSE）文化是企业文化的重要组成部分
C: 培育安全（HSE）文化是一项长周期的系统工程
D: 培育安全（HSE）文化是企业发展的内在需求
A
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举一反三
- HSE文化的含义是（）。 A: HSE文化是企业文化宣传材料中写出的内容 B: HSE文化是最高管理者反复强调的HSE要求 C: HSE文化是全体员工就HSE管理重要问题形成的共识 D: HSE文化是安全文化
- 企业安全文化是（）的组成部分，是安全文化的重要组成。 A: 企业效益 B: 企业声誉 C: 企业文化 D: 企业形象
- 安全文化最为重要的组成部分是（） A: 企业安全文化 B: 公共安全文化 C: 组织安全文化
- 关于企业安全文化的说法，错误的是（）。 A: 国际核安全咨询组（INSAG）《安全文化》的面世标志着安全文化正式在世界各国传播和实践 B: 企业安全文化的核心就是企业家的安全观念，体现了企业一把手对安全的态度和价值观 C: 企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点 D: 企业安全文化具有导向、凝聚、激励、辐射和同化功能
- 是安全文化核心，是在员工中形成的安全共识，是企业安全目标和各项规程在员工中的认知程度（） A: 物态文化 B: 制度文化 C: 行为文化 D: 价值观念
内容
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关于企业安全文化的基本特征叙述错误的是()。 A: 企业安全文化更强调企业的安全形象、安全奋斗目标、安全激励精神、安全价值观和安全生产及产品安全质量、企业安全风貌及“商誉”效应等，是企业凝聚力的体现，对员工有很强的吸引力和无形的约束作用，能激发员工产生强烈的责任感 B: 企业安全文化与企业文化目标是基本一致的，即“安全第一、预防为主、综合治理”，以人的“灵性管理”为基础 C: 安全文化是指企业生产经营过程中，为保障企业安全生产，保护员工身心安全与健康所涉及的种种文化实践及活动 D: 企业安全文化对员工有很强的潜移默化的作用，能影响人的思维，改善人们的心智模式，改变人的行为
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狭义的安全文化是指企业安全文化。安全文化分为三个层次，下列不属于安全文化层次的是()。 A: 直观的表层文化 B: 企业安全管理体制的中层文化 C: 安全意识形态的深层文化 D: 企业持续改进的思想文化
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企业安全文化是指被企业组织的员工群体所共享的安全价值观、态度、道德和行为规范组成的统一体。企业安全文化建设是指通过综合的组织管理等手段，是企业的安全文化不断进步和发展的过程（）
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本质安全文化建设以（）文化、管理与法制文化、行为文化、物态文化等组成的安全文化形态体系为核心 A: 员工 B: 单位 C: 安全 D: 观念
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安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成。安全文化建设是通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境，引导员工主动遵章守纪，养成良好的安全行为习惯。安全文化建设的目标是（） A: 全员参与 B: 以人为本 C: 持续改进 D: 安全第一