下列属于论文形式笔试的优点的是()。
A: 费时少，效率高
B: 成绩评定较为客观
C: 应试者的心理压力小，相对来说更容易发挥正常水平
D: 易于观察应聘者的推理能力、创造力及材料概括力
A: 费时少，效率高
B: 成绩评定较为客观
C: 应试者的心理压力小，相对来说更容易发挥正常水平
D: 易于观察应聘者的推理能力、创造力及材料概括力
举一反三
- 下列选项中，属于论文形式的笔试的优点的是（） A: 易于观察应聘者的创造力及材料概括能力 B: 一次测试可以出比较多的题目 C: 应试者的心理压力小 D: 成绩评定比较客观
- 笔试法的优点包括（）。 A: 考核比较全面，可对应聘者的多种知识进行测量 B: 费时少，效率高 C: 笔试法可以考察应试者的工作态度 D: 试者心理压力小，容易发挥正常水平 E: 成绩评定比较主观
- 与测验形式的笔试相比，论文形式笔试的优点是（ ）。 A: A能够考察出应聘者的推理能力、创造力及材料概括力 B: B易于测出应聘者的实际操作能力 C: C--次测试能够出题较多，题目较为全面 D: D成绩评定较为客观
- 下列有关测验形式——笔试的表述，不正确的是( )。 A: 测验形式的笔试费少，效率高 B: 测验形式的笔试能全面地考查应试者的工作态度、品德修养以及组织管理能力、口头表达能力和操作技能等 C: 应试者的心理压力小，相对来说更容易发挥正当水平 D: 成绩评定较为客观
- 面试法和专业笔试法相比具有的优势是( )。 A: 可以大规模地进行测试和评价，费时少，效率高 B: 应试者的心理压力小，相对来说更容易发挥正常水平 C: 成绩评定较为客观 D: 可以让评估人员与应试者进行互动，更为直观、灵活、深入