下列关于带薪年休假的说法正确的有（）。
A: 年休假必须在1个年度内集中安排
B: 职工累计工作已满1年不满10年的，享受5天年休假
C: 国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期
D: 工作人员已享受当年的年休假，该年内又出现请事假、病假超过规定天数的，不影响享受下一年的年休假
A: 年休假必须在1个年度内集中安排
B: 职工累计工作已满1年不满10年的，享受5天年休假
C: 国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期
D: 工作人员已享受当年的年休假，该年内又出现请事假、病假超过规定天数的，不影响享受下一年的年休假
举一反三
- 关于带薪年休假说法正确的是：（） A: 连续在院工作一年以上 B: 某在院工作8年的护士，可带薪年休14天（含周六日） C: 休假期间患病按病假计算 D: 护士休生育假，不影响带薪年休假
- 关于带薪年休假的说法，正确的是（ ）。 A: 事业单位职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假 B: 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，可以不安排职工休年休假 C: 职工在1个年度中请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的，不享受当年年休假 D: 职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 E: 职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的,不享受当年年休假
- 下列关于年休假说法正确的是( )。 A: 已满10年不满30年的，年休假15天 B: 职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 C: 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天 D: 国家法定休假日、休息日不计人年休假的假期 E: 已满30年的，年休假30天
- 关于带薪年休假的说法正确的是( ) A: 事业单位职工连续工作1年以上的享受带薪年休假 B: 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的可以不安排职工休年休假 C: 职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收人 D: 职工依法享受寒暑假其休假天数多于年休假天数的不享受当年年休假
- 职工依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的,应该享受当年的年休假。()