公司中每一个单元都必须有一个具体的、可测度的业绩目标，而且必须与整个公司的目标向匹配。
举一反三
- 建立公司目标体系的目的是将公司的使命转换成明确具体的业绩目标，从而使得公司的进展有一个可以测度的标准。下列有关公司目标体系的说法中，正确的有（）。
- 下列关于公司目标的说法中，不正确的是（）。 A: 公司目标是公司使命的具体化 B: 建立目标体系的目的是将公司的业务使命转换成明确具体的业绩目标，从而使得公司的进展有一个可以测度的标准 C: 从整个公司的角度来看，需要建立财务业绩和战略业绩两种类型的业绩标准 D: 目标体系的建立只能由公司高层管理者参与
- （）属于对目标的要求。 A: 目标必须适应需要 B: 目标必须有弹性 C: 目标必须是可实现的 D: 目标必须有明确的时间期限 E: 目标必须是具体的
- 下列选项中，关于公司目标的表述错误的是（）。 A: 公司目标是公司使命的具体化，建立公司目标的目的是将公司的使命转成明确具体的业绩目标 B: 从整个公司的角度来看，需要建立财务业绩和战略业绩两种类型的业绩标准 C: 目标体系的建立只需要公司高层管理者参与 D: 公司目标体系包括公司的长期目标体系和短期目标体系
- 公司目标是公司使命的具体化，建立目标体系的目的是将公司的使命转换成明确具体的业绩目标。从整个公司的角度来看，公司需要建立的业绩标准包括（）。 A: 和营销有关的业绩标准 B: 和财务有关的业绩标准 C: 和竞争有关的业绩标准 D: 和战略有关的业绩标准