公司目标是公司使命的具体化，建立目标体系的目的是将公司的使命转换成明确具体的业绩目标。从整个公司的角度来看，公司需要建立的业绩标准包括（）。
A: 和营销有关的业绩标准
B: 和财务有关的业绩标准
C: 和竞争有关的业绩标准
D: 和战略有关的业绩标准
A: 和营销有关的业绩标准
B: 和财务有关的业绩标准
C: 和竞争有关的业绩标准
D: 和战略有关的业绩标准
举一反三
- 下列选项中，关于公司目标的表述错误的是（）。 A: 公司目标是公司使命的具体化，建立公司目标的目的是将公司的使命转成明确具体的业绩目标 B: 从整个公司的角度来看，需要建立财务业绩和战略业绩两种类型的业绩标准 C: 目标体系的建立只需要公司高层管理者参与 D: 公司目标体系包括公司的长期目标体系和短期目标体系
- 下列关于公司目标的说法中，不正确的是（）。 A: 公司目标是公司使命的具体化 B: 建立目标体系的目的是将公司的业务使命转换成明确具体的业绩目标，从而使得公司的进展有一个可以测度的标准 C: 从整个公司的角度来看，需要建立财务业绩和战略业绩两种类型的业绩标准 D: 目标体系的建立只能由公司高层管理者参与
- 建立公司目标体系的目的是将公司的使命转换成明确具体的业绩目标，从而使得公司的进展有一个可以测度的标准。下列有关公司目标体系的说法中，正确的有（）。
- 评估与控制是监测公司活动与业绩的结果的过程，把实际业绩与预期业绩作比较。下列不属于这一过程的是（） A: 决定测评什么 B: 建立业绩标准 C: 测评实际业绩 D: 把实际业绩与历史业绩进行比较
- 若目标公司最终业绩没有的达到约定业绩，目标公司将加价50%回购投资方的股权，这种对赌方式称为（ ）