关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 企业提前解除劳动合同，给予职工解除劳动关系的补偿应通过“应付职工薪酬—辞退福利”科目核算。（ 企业提前解除劳动合同，给予职工解除劳动关系的补偿应通过“应付职工薪酬—辞退福利”科目核算。（ 答案： 查看 举一反三 企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。 因解除与职工的劳动关系给予的补偿，应借记（ ）科目，贷记“应付职工薪酬”科目。 企业因在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬，应借记（）科目。 企业因解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,应借记科目 企业因解除与职工的劳动关系而给予职工的补偿不构成应付职工薪酬。
