关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-27 根据《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础，其结果分为( )四个等级。 A: 非常称职、一般称职、基本称职和不称职 B: 优秀、称职、基本称职和不称职 C: 非常称职、一般称职、基本称职和有待改进 D: 优秀、称职、基本称职和有待改进 根据《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础，其结果分为( )四个等级。A: 非常称职、一般称职、基本称职和不称职B: 优秀、称职、基本称职和不称职C: 非常称职、一般称职、基本称职和有待改进D: 优秀、称职、基本称职和有待改进 答案： 查看 举一反三 公务员法规定的公务员考核等次是（) A: 优秀、称职、不称职 B: 优秀、称职、基本称职 C: 优秀、称职、基本称职、不称职 D: 优秀、称职、基本不称职、不称职 【判断题】公务员考核的等次分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次 公务员年度考核的结果分为（） A: 优秀 B: 称职 C: 基本称职 D: 不称职 公务员的考核结果包括（） A: 优秀 B: 称职 C: 基本称职 D: 不称职 党支部第一书记考核结果分为优秀和（）。 A: 称职 B: 基本称职 C: 不称职 D: 差
