关于《劳动法》的适用范围，下列说法错误的是 。
A: 老刘是某大学的清洁工，其与该大学之间形成的关系适用《劳动法》
B: 小王在一家科技开发公司已经工作了两年，至今双方没有订立劳动合同，小王与该公司之间的劳动关系适《劳动法》
C: 赵某是某乡镇企业的职工，其与该乡镇企业之间的劳动关系不适用《劳动法》
D: 徐某是加拿大一家公司的员工，工作地点在温哥华，徐某与该公司之间的劳动关系不适用《劳动法》
A: 老刘是某大学的清洁工，其与该大学之间形成的关系适用《劳动法》
B: 小王在一家科技开发公司已经工作了两年，至今双方没有订立劳动合同，小王与该公司之间的劳动关系适《劳动法》
C: 赵某是某乡镇企业的职工，其与该乡镇企业之间的劳动关系不适用《劳动法》
D: 徐某是加拿大一家公司的员工，工作地点在温哥华，徐某与该公司之间的劳动关系不适用《劳动法》
举一反三
- 关于《劳动法》的适用范围，下列说法错误的是 。 A: 老刘是某大学的清洁工，其与该大学之间形成的关系适用《劳动法》 B: 小王在一家科技开发公司已经工作了两年，至今双方没有订立劳动合同，小王与该公司之间的劳动关系适《劳动法》 C: 赵某是某乡镇企业的职工，其与该乡镇企业之间的劳动关系不适用《劳动法》 D: 徐某是加拿大一家公司的员工，工作地点在温哥华，徐某与该公司之间的劳动关系不适用《劳动法》
- （2014年）2013年4月，赵某应聘到甲公司工作，双方口头约定了一个月试用期，但未订立书面劳动合同。关于双方劳动关系建立的下列表述中，正确的是（ ）。 A: 甲公司应当与赵某补签劳动合同，双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立 B: 赵某与甲公司未订立劳动合同，双方之间未建立劳动关系 C: 赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立 D: 赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立
- 以下()属于劳动关系，适用《劳动法》的规定。 A: .乡镇企业与其职工之间的关系 B: .某家庭与其聘用的保姆之间的关系 C: .个体老板与其雇工之间的关系 D: .国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
- 下列关于劳动法的说法哪一项是错误的？（ ）? 就立法目的而言，劳动法是保护劳动者合法权益、促进劳动关系和谐稳定的法。|就主要调整范围而言，劳动法是规范劳动关系的法。|就基本内容而言，劳动法是主要包括就业促进、劳动合同、集体劳动关系、劳动基准、劳动监察、劳动争议处理等方面法律规范的法。|劳动法仅调节劳动关系。
- 以下劳动关系中，适用《中华人民共和国劳动法》规定的是()。 A: 国家机关、事业组织、社会团体与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系 B: 事业单位与其工作人员之间的关系 C: 乡镇企业与职工之间的关系 D: 某家庭与聘用的保姆之间的关系