（）是指现实教学培训目的而选择的教育培训内容的总和。
A: 教材
B: 课程
C: 培训大纲
D: 培训计划
A: 教材
B: 课程
C: 培训大纲
D: 培训计划
举一反三
- 根据（），选择合适的课程，列出培训目标、课程大纲，培训课时以及实施时间。 A: 培训计划 B: 培训课题 C: 培训需求 D: 培训周期
- 培训计划中最重要的因素是（）。 A: 企业领导的管理价值观 B: 对培训重要性的认识 C: 培训项目的形式 D: 培训时间 E: 课程大纲、教材
- 课堂培训准备的主要内容有以下几个方面：（） A: 设计培训课程、编制培训大纲 B: 制定培训计划、编写或选择教材 C: 选择和培养培训老师、准备培训场所和设备 D: 准备必要的资料
- 课堂培训准备的主要内容有以下几个方面：（） A: A设计培训课程、编制培训大纲 B: B制定培训计划、编写或选择教材 C: C选择和培养培训老师、准备培训场所和设备 D: D准备必要的资料
- （）是与培训对象相辅相成的，它是根据培训对象的需求而确定的． A: 培训计划 B: 培训大纲 C: 培训内容 D: 培训项目