劳动争议仲裁原则中,“谁主张、谁举证”属于()。
A: 一次裁决原则
B: 强制原则
C: 合议原则
D: 区分举证责任原则
A: 一次裁决原则
B: 强制原则
C: 合议原则
D: 区分举证责任原则
举一反三
- 关于劳动争议仲裁的原则,仲裁庭裁决劳动争议,实行少数服从多数原则,以保证仲裁裁决的公正性,这属于以下哪种( ) A: 区分举证责任原则 B: 强制原则 C: 回避原则 D: 合议原则
- 劳动争议处理过程中的举证责任一般应实行()的原则。 A: 谁主张,谁举证 B: 谁方便,谁举证 C: 劳动者举证 D: 用人单位举证
- 劳动争议的当事人之间因为履行劳动合同发生争议,举证责任坚持()原则。 A: 谁决定谁举证 B: 劳动者举证 C: 谁主张谁举证 D: 用人单位举证
- 多选题1. 劳动争议仲裁的原则有()。 A: 一次裁决原则 B: 合议原则 C: 强制原则
- 民事诉讼的举证责任一般遵循()原则 A: 原告举证 B: 被告举证 C: 谁主张谁举证 D: 法院举证