下列属于绩效管理实施的保障的是（）
A: 绩效面谈的进行
B: 绩效文化的支持
C: 绩效标准的建立
D: 绩效考核方法的科学
A: 绩效面谈的进行
B: 绩效文化的支持
C: 绩效标准的建立
D: 绩效考核方法的科学
举一反三
- 按顺序选出绩效考核的步骤（） A: 工作说明书→确定工作要项→确定绩效标准→评价实施→绩效面谈→制定绩效改进计划→绩效改进指导 B: 工作说明书→确定绩效标准→确定工作要项→评价实施→绩效面谈→制定绩效改进计划→绩效改进指导 C: 工作说明书→确定工作要项→确定绩效标准→评价实施→制定绩效改进计划→绩效面谈→绩效改进指导 D: 确定工作要项→工作说明书→确定绩效标准→评价实施→绩效面谈→制定绩效改进计划→绩效改进指导
- 为了有效地实施项目的绩效管理及考核，对项目团队及成员进行绩效考核的管理目标与标准应在______中确定。 A: 绩效管理计划 B: 绩效监控 C: 绩效考核与评价 D: 绩效报告
- （）是绩效管理的开始环节。 A: 绩效评估 B: 绩效实施 C: 绩效考核 D: 绩效计划
- 将绩效目标与实际完成情况进行比对属于____阶段的内容 A: 绩效计划 B、绩效实施 C、 绩效考核 D、 绩效结果运用 B: 绩效实施 C、 绩效考核 D、 绩效结果运用 C: 绩效考核 D、 绩效结果运用 D: 绩效结果运用
- 绩效管理的流程包括绩效计划、（ ）、绩效评价和绩效反馈。 A: 绩效面谈 B: 绩效申诉 C: 绩效监督 D: 绩效实施