假定一个利润最大化的企业在完全竞争的劳动市场上雇佣劳动，如果劳动的边际收益产量大于工资，企业将
举一反三
- 假定一个利润最大化的企业在竞争的劳动市场上雇用劳动。如果劳动的边际产品价值大于工资，企业将（ ） A: 提高工资率 B: 降低工资率 C: 增加雇用的劳动量 D: 减少雇用的劳动量
- 对于完全竞争企业而言，劳动的边际收益产量等同于劳动的边际产量。
- 在完全竞争要素市场中,追求利润最大化的厂商雇佣工人直到( ) A: 工资率等于边际收益 B: 工资率等于劳动的边际成本 C: 劳动的边际产品价值等于工资 D: 劳动的边际产量等于工资率
- 竞争市场中，一个追求利润最大化的厂商的劳动需求曲线，劳动的边际产品价值都向下倾斜，这是因为，随劳动雇佣量的增加（ ）。 A: 边际收益下降 B: 工资率上升 C: 产品价格下降 D: 劳动的边际产量下降
- 在垄断竞争市场上，企业利润最大化的决策原则是（ ）。 A: 边际收益等于边际成本 B: 边际成本大于平均成本 C: 边际收益大于平均成本 D: 劳动边际产量为零