关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-10-29 现代领导者的有效领导不在于对工作的事必躬亲，关键在于（） A: 思想意识 B: 事倍功半 C: 领导方式 D: 用好下级 现代领导者的有效领导不在于对工作的事必躬亲，关键在于（）A: 思想意识B: 事倍功半C: 领导方式D: 用好下级 答案： 查看 举一反三 领导行为理论认为，有效的领导者区别于不成功的领导者在于其（ ）。 A: 性格特征 B: 领导风格 C: 管理能力 D: 领导愿望 领导者要实现有效的领导，关键在于其（） 领导行为理论认为,有效的领导者区别于不成功的领导者在于其 领导幅度是组织内部多个领导者有效领导下级的范围或人数。 放任型领导方式的优点在于领导者行事效率较高。
