岗位分析主要包括两个方面的研究任务，即（）。
A: 岗位描述，岗位要求
B: 岗位名称，岗位职责
C: 岗位能力，岗位要求
D: 岗位描述，岗位职责
A: 岗位描述，岗位要求
B: 岗位名称，岗位职责
C: 岗位能力，岗位要求
D: 岗位描述，岗位职责
举一反三
- 任职说明书主要包括两个方面的内容,即()。 A: 岗位职责,岗位任职能力与要求 B: 岗位名称,岗位晋升 C: 岗位任职能力,岗位与上下级关系 D: 岗位描述,岗位职责
- 从企业岗位研究的一般要求来看，岗位分析主要承担两个方面的研究任务，即岗位要求和（）。 A: 岗位任务 B: 岗位职责 C: 岗位描述 D: 岗位关系
- 岗位分析主要包括、方面研究任务。 A: 岗位决策、岗位要求 B: 岗位制定、岗位决策 C: 岗位描述、岗位决策 D: 岗位描述、岗位要求
- 就企业岗位研究的一般要求来看，岗位分析主要包括()方面的研究任务 A: 岗位名称与岗位内容 B: 岗位工作技术与岗位工作环境 C: 岗位描述与岗位要求 D: 岗位责任与权利
- 岗位分析的直接结果通常包括() A: 岗位描述 B: 岗位概要 C: 岗位规范 D: 岗位说明书 E: 岗位职责