工资费用分配时，对于车间管理人员的工资应先（），然后再按一定的方法分配记人产品成本中。 A: 借记“生产成本” B: 贷记“应付工资” C: 借记“制造费用” D: 借记“营业费用”

甲企业2019年7月份应付职工工资总额为693000元,“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产人员工资为480000元,车间管理人员工资为105000元,企业行政管理人员工资为90600元,专设销售机构人员工资为17400元。甲企业应编制如下会计分录（ ） A: 借:生产成本——基本生产成本 480000 制造费用 105000 财务费用 90600 销售费用 17400 贷:应付职工薪酬——工资 693000 B: 借:生产成本——基本生产成本 480000 制造费用 105000 销售费用 90600 管理费用 17400 贷:应付职工薪酬——工资 693000 C: 借:生产成本——基本生产成本 480000 制造费用 105000 管理费用 90600 销售费用 17400 贷:应付职工薪酬——工资 693000 D: 借:生产成本——基本生产成本 480000 制造费用 105000 管理费用 90600 财务费用 17400 贷:应付职工薪酬——工资 693000

在进行工资费用分配时，对于销售人员的工资，应作的会计分录为（）。 A: 借：销售费用贷：应付职工薪酬 B: 借：管理费用贷：应付职工薪酬 C: 借：生产成本贷：应付职工薪酬 D: 借：在建工程贷：应付职工薪酬

企业生产车间管理人员的职工薪酬，应借记“制造费用”账户，贷记 A: “其他应付款”账户 B: “应付账款”账户 C: “应付工资”账户 D: “应付职工薪酬”账户

企业分配工资费用，应贷记“应付职工薪酬”科目，借记以下有关科目的是（）。 A: 生产成本 B: 制造费用 C: 管理费用 D: 销售费用