根据每个人的动机、追求、需要和价值观不同，职业锚可以分为（）。
A: A技术或功能型职业锚
B: B管理能力型职业锚
C: C保守型职业锚
D: D创造型职业锚
E: E安全／稳定型职业锚
A: A技术或功能型职业锚
B: B管理能力型职业锚
C: C保守型职业锚
D: D创造型职业锚
E: E安全／稳定型职业锚
举一反三
- 根据每个人的动机、追求、需要和价值观不同，职业锚可以分为（）。 A: A技术或功能型职业锚 B: B管理能力型职业锚 C: C保守型职业锚 D: D创造型职业锚 E: E安全／稳定型职业锚
- 施恩教授将职业锚划分为（） A: 创造型职业锚 B: 管理型职业锚 C: 技术功能型职业锚 D: 安全/稳定型职业锚 E: 自主/独立型职业锚
- 在施恩的职业锚理论中，在工作方面追求随心所欲，追求施展个人职业能力的工作环境，是哪种职业锚类型：（）。 A: 技术/功能性职业锚 B: 管理型职业锚 C: 创造型职业锚 D: 安全稳定型职业锚 E: 自主型职业锚
- 施恩根据自己的研究提出了五种职业锚:技术/职能型职业锚、安全/稳定型职业、()。 A: 管理能力型职业锚 B: 创造职业锚 C: 自主/独立型职业锚 D: 艺术型职业锚
- 施恩教授总结出来的“职业锚”的类型包括（） A: 技术/职能型“职业锚” B: 管理能力型“职业锚” C: 安全/稳定型“职业锚” D: 创造型“职业锚” E: 自主、独立型“职业锚”