劳动合同一般包括七项必备条款，除劳动合同期限、工作内容、劳动报酬外，还应包括（）
A: 劳动保护和劳动条件
B: 劳动纪律
C: 劳动合同终止的条件
D: 违反劳动合同的责任
E: 劳动合同展期的条件
A: 劳动保护和劳动条件
B: 劳动纪律
C: 劳动合同终止的条件
D: 违反劳动合同的责任
E: 劳动合同展期的条件
举一反三
- （）的内容包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任等。 A: 劳动权利 B: 劳动合同 C: 劳动就业 D: 劳动义务
- ()不属于劳动合同中的内容。 A: 劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件 B: 劳动福利、社会保险、旅游活动、合同转让 C: 违反劳动合同的责任 D: 劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件
- 下列不属于劳动合同内容的选项是()。 A: 劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件 B: 劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件 C: 违反劳动合同的责任 D: 劳动福利、社会保险、旅游活动、合同转让、劳务输出
- 劳动合同一般包括七项必备条款，除劳动合同期限、工作内容、劳动报酬外，还应包括（） A: 劳动保护和劳动条件 B: 劳动纪律 C: 劳动合同终止的条件 D: 违反劳动合同的责任 E: 劳动合同展期的条件
- ）劳动保护和劳动条件（）、（）、劳动合同终止条件、违反劳动合