()的员工更看重工作所带来的报酬，诸如工资、奖金等。
A: 内源性动机
B: 外源性动机
C: 生理性动机
D: 精神性动机
A: 内源性动机
B: 外源性动机
C: 生理性动机
D: 精神性动机
举一反三
- 下列关于动机的陈述，错误的是（）。 A: 出于内源性动机的员工更看重工作本身，诸如寻求挑战性的工作，获得为工作和组织多作贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会 B: 出于内源性动机的员工更看重工作所带来的报偿 C: 出于外源性动机的员工看重的是工作本身 D: 外源性动机是指人为了获得物质或社会报酬，或为了避免惩罚而完成某种行为 E: 外源性动机是指人做出某种行为是因为行为本身，因为个体认为这种行为是有价值的
- 下列关于动机的表述正确的是（）。 A: 外源性动机是指人在做某种行为时是因为行为本身\n B: 出于内源性动机的员工更看重工作所带来的报偿\n C: 外源性动机是指人为了获得物质或社会报酬，或为了避免惩罚而完成某种行为\n D: 出于外源性动机的员工看重的是工作本身
- ( )可以使员工付出额外的努力，在工作中进行创新并且愿意承担风险。 A: 外源性动机 B: 内源性动机 C: 生理性动机 D: 精神性动机
- 关于动机的说法，错误的是（）。 A: 动机是指人们从事某种活动，为某一目标付出努力的意愿 B: 努力水平越高，表明个人的动机越强 C: 动机可以分为内源性动机和外源性动机 D: 内源性动机强的员工更看重工资和奖金
- ( )是人为了获得物质或社会报酬或避免惩罚而完成某种行为。 A: 内源性动机 B: 外源性动机 C: 生理性动机 D: 精神性动机