以下是寿险公司常采用的几种绩效管理方法的优缺点，请根据描述选择a、b、c 各代表哪种方法（）
A: KPI指标法、360度绩效评估、平衡计分卡
B: 360度绩效评估、KPI指标法、平衡计分卡
C: 平衡计分卡、KPI指标法、360度绩效评估
D: CAMEL评级法、平衡计分卡、360度绩效评估
A: KPI指标法、360度绩效评估、平衡计分卡
B: 360度绩效评估、KPI指标法、平衡计分卡
C: 平衡计分卡、KPI指标法、360度绩效评估
D: CAMEL评级法、平衡计分卡、360度绩效评估
举一反三
- 有代表性的绩效评估方法有（）. A: 图尺度评价法 B: 360°绩效反馈 C: 关键绩效指标法 D: 主管评估法 E: 平衡计分卡
- 只能给出评估的结果而无法提供解决问题的评估方法是（）。 A: 平衡计分卡 B: 关键绩效指标法 C: 360°绩效反馈 D: 图尺度评价法
- 绩效考核原则有哪些内容（） A: 全员绩效 B: 周期性 C: 阶段性 D: 四大法：360 度考核法、目标管理考核法、KPI 考核法、平衡计分卡 E: 绩效面谈 F: 申诉机制
- 具有全方位、多角度特点的绩效考核方法是( )。 A: 关键绩效指标法 B: KPI C: 平衡计分卡 D: 360度
- 下列选项中不属于绩效评估方法的是（）。 A: A平衡计分卡法 B: B行为锚定法 C: C360度评估法 D: D头脑风暴法