当领导做错了却没发觉，以为下属做错了，下属与领导争辩而发生冲突是的行为（）
A: 维护个人形象
B: 维护事实
C: 维护真理
D: 很不明智
A: 维护个人形象
B: 维护事实
C: 维护真理
D: 很不明智
D
举一反三
内容
- 0
袁绍认为，衡量下属好不好的标准有（） A: 听领导的话 B: 真正理解领导的需求 C: 自觉维护领导的权威 D: 善于照顾领导的心理 E: 直言不讳
- 1
袁绍认为，衡量下属好不好的标准有（） A: A听领导的话 B: B真正理解领导的需求 C: C自觉维护领导的权威 D: D善于照顾领导的心理 E: E直言不讳
- 2
决定领导形象的三种因素是（ ）。 A: 领导角色的规定 B: 下属的行为 C: 领导环境 D: 领导者自身的素质
- 3
领导的作用有（）。 A: 协调下属的行为 B: 指挥下属的工作 C: 激发下属的积极性 D: 控制下属的行为
- 4
“两个维护”是指维护习近平总书记核心地位和维护() A: 上级指示和领导 B: 党中央权威和集中统一领导 C: 省级领导 D: 县级领导