关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-04 根据公平理论，当人们感觉自己受到了公平的对待时，就容易产生积极的工作行为 根据公平理论，当人们感觉自己受到了公平的对待时，就容易产生积极的工作行为 答案： 查看 举一反三 中国大学MOOC: 根据公平理论，当人们感觉自己受到了公平的对待时，就容易产生积极的工作行为 根据公平理论，当人们感觉自己受到了公平的对待时，就容易产生积极的工作行为 A: 正确 B: 错误 根据公平理论，当获得相同的结果时，员工会感到被公平对待。 根据公平理论,当获得相同结果时,员工会感到他们是被公平对待的 根据公平理论，以下描述正确的是（）。 A: 当员工觉得自己受到了不公平待遇时，可能会改变付出 B: 当员工觉得自己受到了不公平待遇时，可能会扭曲对自己的认知 C: 一个人的工作动机不仅受绝对报酬的影响，而且还受到相对报酬多少的影响 D: 公平是一种客观的判断
