关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-05 人力资源的能动性是指人具有主观能动性，能思考、创新，有目的有意识的进行活动。( ) 人力资源的能动性是指人具有主观能动性，能思考、创新，有目的有意识的进行活动。( ) 答案： 查看 举一反三 请比较主观能动性、意识能动性、意识能动作用、意识反作用。 主观能动性又称自觉能动性、意识的能动性，是指认识世界和改造世界中有目的、有计划、积极主动的有意识的活动能力。() 法治信仰同时也是构成人们法治思维的恒久动力源泉，通过（）而使人们自觉地进行利益调整活动。 A: 客观能动 B: 主观能动 C: 意识能动性 D: 自觉能动性 ()指的是人能动地反映世界,又能动的改造世界的能力。 A: 客观规律性 B: 自觉能动性 C: 主观创造性 D: 客观存在性 实践是人类有意识的活动，这体现出实践具有（ ） A: 直接现实性 B: 自觉能动性 C: 社会历史性 D: 主观意识性
