项目团队出现最好状态的时间是在团队的表现阶段，在该阶段应注意的问题包括（）。
A: 牢记团队的目标和工作任务
B: 警惕团队出现成熟的假象
C: 团队文化的培养
D: 团队工作规则的调整和完善
E: 团队价值取向的倡导
A: 牢记团队的目标和工作任务
B: 警惕团队出现成熟的假象
C: 团队文化的培养
D: 团队工作规则的调整和完善
E: 团队价值取向的倡导
举一反三
- 项目团队规范阶段的团队建设要注意的问题有（）。 A: 团队工作规则的调整与完善 B: 牢记团队的目标与工作任务 C: 团队精神的奠定 D: 团队文化的培养 E: 团队价值取向的倡导，创建共同的价值观
- 项目团队规范阶段的团队建设要注意的问题不包括______。 A: 团队文化的培养 B: 牢记团队的目标与工作任务 C: 团队工作规则的调整与完善 D: 团队精神的奠定
- 在团队形成的哪个阶段，团队成员比较关注工作的目标和工作程序，在行为方面不会轻易投入？________________ A: 团队的组建阶段 B: 团队的内部冲突阶段 C: 团队的规范化阶段 D: 团队的执行阶段
- 下列关于项目团队建设的说法，错误的是（） A: 团队发展的规范阶段，是团队状态最好的时期 B: 团队成员间的信任，是团队合作的前提与基础 C: 团队精神包括凝聚力、互相合作意识和团队士气三个层次 D: 项目团队成员调整的目的是为了使团队更适合项目工作
- 下列关于项目团队规范阶段的团队表现，表述错误的是（）。 A: 团队的工作开始进入有序状态 B: 团队形成了自己的团队文化 C: 团队面临着总结、表彰等工作 D: 培养了初步的团队精神