关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-17 根据现代激励理论，下列因素中真正能对组织员工产生激励作用的是（） A: A职业认同 B: B职业保障 C: C工作的挑战性 D: D工作条件 根据现代激励理论，下列因素中真正能对组织员工产生激励作用的是（）A: A职业认同B: B职业保障C: C工作的挑战性D: D工作条件 答案： 查看 举一反三 根据现代激励理论，下列因素中真正能对员工产生激励作用的是 根据双因素理论,对护士的工作起到激励作用的是( ) A: 工作条件 B: 人际关系 C: 责任感 D: 职业发展 在“双因素理论”中，要想真正激励员工努力工作，就必须去改善（ ）才能增加员工的工作满意感。 A: 激励因素 B: 保健因素 C: 工作环境 D: 工作条件 下列选项中，属于双因素理论中的激励因素的是（ ） A: 工作条件 B: 个人晋升机会 C: 工作的挑战性 D: 工作成就感 根据赫兹伯格的双因素激励理论，下列属于工作内激励因素的是() A: 工作的丰富性 B: 工作的反馈性 C: 工作的价值性 D: 工作的挑战性
