根据《企业劳动争议协商调解规定》，企业应当依法执行职工大会、职工代表大会、厂务公开等民主管理制度，建立集体协商、集体合同制度，维护劳动关系和谐稳定。
对
举一反三
- 企业民主管理的基本形式是（）。 A: 职工代表大会 B: 厂务公开 C: 职工董事、职工监事制度 D: 集体协商
- 企业应当建立职工代表大会、平等协商和（）、职工董事和职工监事、企业事务公开等民主管理制度，组织职工参与管理，保障职工行使民主权利。 A: 集体合同 B: 劳动合同 C: 民主协商 D: 厂务公开
- 调解集体劳动关系的基本法律制度是()。 A: 劳动合同制度 B: 集体协商和集体合同制度 C: 以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度 D: 多种形式的企业民主协商机制
- 我国职工民主参与的形式有（）。 A: 职工代表制度 B: 厂务公开制度 C: 职工董事、监事制度 D: 集体协商制度
- 我国职工民主管理的基本形式是（）。 A: 职工代表大会（包括职工大会） B: 厂务公开 C: 平等协商和集体合同 D: 职工董事和职工监事
内容
- 0
中国职工民主参与的形式主要有___。 A: 职工代表大会制度 B: 厂务公开制度 C: 集体协商与集体合同制度 D: 职工合理化建议活动制度 E: 职工持股会 F: 职工董事和监事制度
- 1
《企业民主管理规定》对企业民主管理形式未规定的是（） A: 职工代表大会制度 B: 职工董事监事制度 C: 厂务公开制度 D: 劳资协商制度
- 2
职工行使民主管理的权力机构是（） A: 职工代表大会（包括职工大会） B: 厂务公开 C: 平等协商和集体合同 D: 职工董事和职工监事
- 3
目前我国职工参与管理的形式是职工代表大会制度和（ ）。 A: 工会制度 B: 平等协商制度 C: 集体协商制度 D: 职工大会制度
- 4
企业民主管理主要应建立以下制度（）。 A: 职代会 B: 厂务公开 C: 平等协商和集体合同 D: 职工董事和职工监事