用甲乙丙丁表示不同的考评等级，这属于（）。
A: A量词式考评标准
B: B等级式考评标准
C: C数量式考评标准
D: D描述式考评标准
A: A量词式考评标准
B: B等级式考评标准
C: C数量式考评标准
D: D描述式考评标准
B
举一反三
- 用甲乙丙丁表示不同的考评等级，这属于（）。 A: A量词式考评标准 B: B等级式考评标准 C: C数量式考评标准 D: D描述式考评标准
- 不属于考评表的组成部分的是（）。 A: 考评的中心 B: 考评的标准 C: 绩效等级 D: 考评成本
- ()是绩效考评系统的核心绩效考评内容绩效考评原则绩效考评标准绩效考评方法 A: 绩效考评内容 B: 绩效考评原则 C: 绩效考评标准 D: 绩效考评方法
- 下列不属于绩效考评的标准的是()。 A: 工作业绩考评 B: 工作行为考评 C: 工作时间考评 D: 工作态度考评
- 绩效考评的标准包括（）。 A: 分解提问标准 B: 分解等级标准 C: 综合提问标准 D: 综合等级标准 E: 结构等级标准
内容
- 0
绩效考评的标准包括（ ）。 A: 分解提问标准 B: 分解等级标准 C: 综合体温标准 D: 综合等级标准 E: 结构等级标准
- 1
行为锚定等级评价法的优点有（）。 A: 考评更加精准 B: 考评标准明确 C: 反馈功能较好 D: 考评维度清晰 E: 实施的费用低
- 2
绩效考评的标准包括（）。 A: A分解提问标准 B: B分解等级标准 C: C综合提问标准 D: D综合等级标准 E: E结构等级标准
- 3
考评标准包括（）。
- 4
企业在设计考评方案时，具体考评者由哪些人组成，取决于（） A: 被考评者的类型 B: 考评的目的 C: 考评指标和标准 D: 考评的信息来源 E: 考评的环境