关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-19 （）又被称为浮动薪酬或奖金，是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。 A: 直接薪酬 B: 固定薪酬 C: 间接薪酬 D: 可变薪酬 （）又被称为浮动薪酬或奖金，是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。A: 直接薪酬B: 固定薪酬C: 间接薪酬D: 可变薪酬 答案： 查看 举一反三 可变薪酬是薪酬体系中与（ ）直接挂钩的部分，有时又被称为浮动薪酬或奖金。5 间接薪酬就是指浮动薪酬或奖金，是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。( ) （）一般是指薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分，有时称浮动薪酬或奖金。 A: 可变薪酬 B: 基本薪酬 C: 间接薪酬 D: 固定薪酬 （ ）也称为浮动薪酬或奖金，是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。 A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 福利 D: 补贴 (<br/>)也称为浮动薪酬或奖金,是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。 A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 福利 D: 补贴
